老板拖欠多少工资算违法？
更新时间：2024-07-31 17:00:26人浏览
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老板拖欠多少工资算违法？
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针对拖欠工资问题，可以采取多种方式处理。首先，可以尝试与用人单位协商解决；其次，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或举报；最后，如果仍无法解决，可以考虑申请劳
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拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法行为，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责
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可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
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拖欠工资是违法行为，处理方式多样。劳动者可以选择向劳动监察行政部门举报，要求用人单位支付工资及可能的赔偿金。同时，劳动者也可以考虑与用人单位协商解决或通过法律途
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【法律分析】对于拖欠工资多久算违法要根据合同约定的时间而定，一般中拖欠工资一个月就属于违法，法律规定用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，工资应当以货币
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超过30天构成拖欠工资违法。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。用人单位拖欠劳动者工资，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支
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法律分析：是违法的，拖欠工资是违法的，劳动者可以向劳动监察部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动
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