前五天都是试用期一天84块钱后面两天转正，之后把我无故辞退，还是不发消息也不回怎么办
更新时间：2024-07-31 09:28:15人浏览
问题描述：
我在一家超市干了一个星期，前五天都是试用期一天84块钱后面两天转正，之后把我无故辞退，说十天之内发工资结果和我说是协议合同不是正式的，让我等两天，可是等了两天不止还是不发消息也不回怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助65495人 · 响应时间 平均2分钟内
被辞退且欠薪，可维权。1. 协商：与用人单位沟通，要求支付工资。2. 调解：向劳动调解组织申请，寻求第三方协助解决。3. 仲裁：向劳动仲裁委员会申请，进行裁决。4. 诉讼：对仲裁结果不满，可向法院起诉。根据实际情况选择合适方式。
2024-07-30 01:57:07
咨询我
已帮助93865人 · 响应时间 平均3分钟内
针对您的情况，常见处理方式有：协商、调解、仲裁、诉讼。您可根据实际情况选择，如希望通过和平方式解决，可先尝试协商或调解；若对方不配合，可选择仲裁或诉讼来维护权益。
2024-07-30 01:56:38
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助161065人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位无故辞退且拖欠工资违法。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，您有权向调解组织申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付应得工资。如不及时处理，可能影响您的合法权益，如损失工资、影响就业等。
2024-07-30 01:56:36
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期间被辞退公司要给赔偿吗
在现实生活中，一般用人单位都是会设定一定期限的试用期的，试用期是双方互相选择的过程，那么试用期间被辞退公司要给赔偿吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快
试用期
人浏览
如果实习期满后薪资未调整，您可以依据《劳动合同法》与雇主沟通协商，要求合理的薪资待遇。若雇主违反劳动合同约定，您可以考虑解除劳动合同，并寻求法律援助。不及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方友好协商，妥善处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
同事欠钱不还，可先协商后起诉。协商时明确还款期限和方式；如协商不成，准备起诉状和证据材料，向法院提起诉讼。法院将依法审理并作出判决，要求对方履行还款义务。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以等下月发工资时要求
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 先协商一下 在什么时候能付工资
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议尽快报警
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉驾校解决此事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好根据您的描述劳动仲裁处理
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
