您好,就是我想问一下,去一家公司面试,通过了,已经培训了,培训四天了,然后不想干了,离职会有工资吗

更新时间:2024-07-30 10:12:29人浏览
问题描述:
您好,就是我想问一下,去一家公司面试,通过了,已经培训了,培训四天了,然后不想干了,离职会有工资吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周于炜律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序 
2024-07-30 10:12:29
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助133775人 · 响应时间 平均5分钟内
离职时有权要求支付工资。具体操作:1. 与公司人力资源部门沟通,明确工资支付情况;2. 准备相关证据,如培训记录、出勤证明等;3. 如公司拒绝支付,向劳动仲裁机构提交仲裁申请,并提供相关证据材料;4. 等待仲裁结果,按结果执行。
2024-07-29 13:18:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助85734人 · 响应时间 平均4分钟内
从法律角度看,离职时您有权要求公司支付已完成工作的工资。您可以选择与公司协商,要求支付应得工资;如协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自身权益。
2024-07-29 13:18:21
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助103724人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,离职时您应该获得相应的工资。根据《工资支付暂行规定》,劳动关系解除时,用人单位需一次付清工资。若不及时支付,可能面临法律纠纷及劳动仲裁的风险。
2024-07-29 13:18:19
胡雪峰律师
服务地区-江苏宿迁
都没有参加实际工作,不应该有工资的。
2024-07-29 19:33:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞快工工资什么时候发
辞快工工资什么时候发
辞快工工资在劳动合同解除时发放,不过实践中大部分都是在下个工资支付日发放工资。劳动者辞职,拖欠30天通知单位,试用期员工
讨薪
人浏览
辞职工资怎么发放
辞职工资怎么发放
正常离职工资应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者辞职之后工资是按照用人单位每个月固定发工资的日期发放的。如果劳动
劳动纠纷
人浏览
你好,一般干几天结几天的钱,但大多是按照试用期工资来结算的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂离职后工资多久结清
工厂离职后工资多久结清
工厂离职后,用人单位应当在劳动者离职当天一次性付清其工资。如果用人单位不能在离职当天结清工资的,应当在离职后的十五日内结
劳动纠纷
人浏览
法律分析:保安的工资由保安公司支付,但保安服务的公司会按月给保安公司结算保安费,雇佣保安的公司可以另外根据情况支付本公司保安的伙食和一些其他的补助,保安的三险一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当然有工资,只要你付出劳动,用人单位就需要支付报酬。如果由于你的个人原因辞职给单位造成了一些麻烦或损失,可以要求你进行一些经济补偿是可以的,但也不能分文不发。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有的 建议收集证据 积极争取 一般是可以的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。你可以通过快递或挂号信邮寄给用
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询