我想咨询一下：我试岗三天结束后，去到了公司办入职，签订完合同是属于试用期还是正式工
更新时间：2024-07-29 15:55:32人浏览
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我想咨询一下：我试岗三天结束后，去到了公司办入职，签订完合同是属于试用期还是正式工
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入职后是试用期还是正式员工，需根据劳动合同来确定。若合同中约定了试用期，则按照约定的试用期执行；若合同未约定试用期，则默认为正式员工。《中华人民共和国劳动合同法》规定了试用期的最长期限，违反该法规定可能导致合同无效或受到法律处罚。
2024-07-29 02:21:42
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根据法律规定和实际情况，入职后可能是试用期员工或正式员工。具体取决于劳动合同中的条款。若合同中有试用期条款，则为试用期员工；若无，则为正式员工。选择哪种方式应基于双方协商和公司政策。
2024-07-29 02:21:09
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入职性质依合同约定。若约定试用期，则为试用期员工；未约定则为正式员工。试用期长短依据《劳动合同法》，不得超过法定限制。成为正式员工后，享受全职员工福利。具体操作需根据实际情况和法律法规进行。
2024-07-29 02:21:06
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