我现在工作的这个公司现在在扣我工资 一开始近公司的时候签订来工作协议没有票正式合同 这种申请劳务仲裁有用吗
更新时间：2024-07-29 14:54:04人浏览
问题描述：
我现在工作的这个公司现在在扣我工资 上个月扣了一千多 这个月想扣我两千多 一开始近公司的时候签订来工作协议没有票正式合同 然后后面都没有签订 现在有两个月没有签了 这种申请劳务仲裁有用吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司无故克扣工资违法，可申请劳动仲裁。依据《劳动法》和《工资支付暂行条例》，工资应按月足额支付，不得克扣。如不及时处理，可能影响个人经济状况和工作积极性，严重时会导致劳动者生活困难。
2024-07-29 00:35:32
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公司扣工资，可申请劳动仲裁。操作如下：1.收集工资被扣证据；2.向劳动仲裁委员会提交申请书和证据；3.等待开庭，准备庭审；4.裁决后，根据结果采取进一步行动。若仍想工作，可只请求支付工资。
2024-07-29 00:35:01
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对于公司扣工资问题，可投诉或申请劳动仲裁。选择投诉可快速得到行政干预，而选择劳动仲裁则可能获得经济补偿。建议根据情况选择最合适的方式。
2024-07-29 00:34:58
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