因为个人原因要离职 当初来的时候说没干满工期的话按八块钱一单算 现在站长跟我说现在离职只有5块
更新时间：2024-07-29 09:08:17人浏览
问题描述：
我干美团专送十几天了 因为个人原因要离职 当初来的时候说没干满工期的话按八块钱一单算 原本是九块钱一单没干满就是八块钱一单 现在站长跟我说现在离职只有5块
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对站长坚持只给5块钱一单的情况，您首先应当明确自己的合同权益。根据《劳动合同法》第八十五条，若用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬，您可以向劳动监察大队投诉，要求单位限期发放工资。若单位逾期不支付，您还可以要求加付赔偿金。具体操作上，您需要收集好相关证据，如工作记录、工资单、合同等，然后向当地劳动监察部门提交投诉申请，并依据其指导进行后续处理。
2024-07-28 16:26:02
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若您想通过法律途径解决薪资问题，需准备以下材料：1. 劳动合同或工作协议，证明您的雇佣关系及薪资约定；2. 工资单或银行转账记录，证明实际支付情况；3. 工作记录或出勤表，证明您的工作时间及工作量；4. 与站长的沟通记录，如短信、邮件等，证明对方提出的薪资变更情况；5. 身份证明，如身份证、工作证等。准备好这些材料后，可向劳动监察部门或劳动仲裁机构提交申请。
2024-07-28 16:25:24
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在离职过程中，您应注意以下法律事项以避免纠纷：1. 提前通知单位，按照合同或公司规定的时间提前提交离职申请；2. 确认薪资结算方式和时间，确保离职时薪资得到正确结算；3. 保留工作期间的证据，如工作记录、工资单等，以备不时之需；4. 遵守保密协议和竞业限制条款，避免泄露公司机密或违反相关规定；5. 若遇到纠纷，及时咨询专业律师或向劳动监察部门投诉。
2024-07-28 16:25:18
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你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。
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