签了签了合同，买了社保正式工。要被辞退，要被干掉了。是不是要赔钱
更新时间：2024-08-01 15:04:28人浏览
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签了签了合同，买了社保正式工。要被辞退，要被干掉了。是不是要赔钱
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被辞退不一定赔钱。若涉及赔偿，可：1. 与雇主沟通协商，争取合理赔偿；2. 如协商无果，可申请劳动仲裁；3. 若仲裁不满意，可依法提起诉讼。操作时需准备相关证据，如合同、工资单等，并咨询专业律师。
2024-07-27 00:21:47
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处理被辞退的可能赔偿问题，常见方式包括与雇主协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时应考虑个人情况、合同条款及法律法规，必要时可寻求专业法律咨询。
2024-07-27 00:21:47
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式工被辞退不一定需要赔钱。但如果劳动者违反与用人单位签订的服务期协议或未提前通知辞职并给单位造成损失，可能需要支付违约金。依据《中华人民共和国劳动合同法》，违约情况包括未提前通知辞职并造成损失或违反专业技术培训服务期约定。若不及时处理，可能影响个人信用记录和职业发展。
2024-07-27 00:21:45
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