已提前一个月通知单位要离职,但是没有写书面离职单有效吗

更新时间:2024-07-26 09:32:32人浏览
问题描述:
已提前一个月通知单位要离职,但是没有写书面离职单有效吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张玉律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-150-5212-8040
您好!我是张玉律师。需要了解您的具体情况,才能作出准确判断,所以您可以直接向我咨询,或者对我发起专问,这样我可以及时看到您的问题并回复。
2024-07-25 18:42:58
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
如果单位不认可就无效,试用期提前3天,转正后需要提前30天。但是即辞即走,如果没给公司造成损失单位也不能扣工资。
2024-07-26 09:19:53
周于炜律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
你好,建议双方友好协商,妥善处理。 
2024-07-26 09:32:32
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
您好,离职一般以书面通知为准。
2024-07-25 19:24:44
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
看单位是否接受你的口头信息
2024-07-26 08:24:05
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