咨询一下四川省人民政府关于劳动能力鉴定鉴定为九级的企业应支付一次性伤残就业补助金是多少?在网上查询没有1明确的条款。不知如何定
更新时间:2024-07-29 13:53:18人浏览
问题描述:
田律师您好,我咨询一下四川省人民政府关于劳动能力鉴定鉴定为九级的企业应支付一次性伤残就业补助金是多少?在网上查询没有1明确的条款。有些说是10个月四川省社平工资,有些说9个月本人工资,不知如何定,烦请您给予解答一下,谢谢您。
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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刘俊清律师
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七条规定,职工因工致残被鉴定为九级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下: 九级伤残:本人工资×9
2024-07-29 13:53:18
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四川川恒律所律师
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您好,因为具体情况需要具体分析,这边需进一步与您沟通,本所具备案件丰富的处理经验。
2024-07-25 12:37:46
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根据《工伤保险条例》,九级工伤应获得9个月本人工资的一次性伤残补助金。如与单位有争议,可先尝试协商;协商不成,可申请劳动仲裁或诉讼。在申请时需提供相关证据,如工伤鉴定书、工资单等。仲裁或诉讼过程中,要准备充分的证据支持自己的主张。
2024-07-25 11:47:12
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常见的处理方式包括与用人单位协商、向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。选择哪种方式取决于您与用人单位的沟通情况和对处理速度的需求。
2024-07-25 11:47:09
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若工伤致残被鉴定为九级,您应得到9个月工资的一次性伤残补助金。具体金额依据《工伤保险条例》规定,与本人工资挂钩。如不及时处理,可能影响您的合法权益,如工伤待遇的享受。
2024-07-25 11:46:56
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工伤一次性伤残就业补助金标准
一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人24个月的工资。
工伤伤残标准
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