暑假工没干够一个月期间休假时间有工资吗
更新时间：2024-07-25 01:43:04人浏览
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暑假工没干够一个月期间休假时间有工资吗
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暑假工休假工资问题，一般处理方式为：与雇主沟通协商，或者向劳动监察部门投诉。选择哪种方式取决于与雇主的沟通效果和雇主的配合程度。
2024-07-25 01:43:04
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有。若雇主拒付，可：1.与雇主协商；2.向劳动监察部门投诉并提供证据；3.寻求法律援助或咨询劳动仲裁委员会。确保保留相关证据，维护自身权益。
2024-07-25 01:43:00
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暑假工休假期间有工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，工资是劳动者的合法收入，无论工作几天，离职时用人单位应结清工资，否则违法。不及时支付可能导致劳动者向劳动机关投诉，给用人单位带来法律风险。
2024-07-25 01:42:40
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法律分析：工资，是劳动者合法的收入，因此，无论劳动者工作几天，在劳动者离开用人单位时，用人单位应给劳动者结清工资。否则，就是违法行为，劳动者可以向劳动机关投诉。
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法律分析：暑假工应当属于非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全
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