我上班时间睡觉,被处以三级处罚
更新时间:2024-07-25 09:09:29人浏览
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如果公司没有公示过上班时间睡觉要罚款的规定,您可以选择与公司沟通了解该规定的具体内容。若公司确实存在这样的规定但未经公示,您可以要求公司公示或解释该规定的合理性。若公司无法提供合理的解释或证明该规定的合法性,您有权拒绝接受该处罚。
2024-07-24 22:28:17
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如果公司规定上班时间睡觉罚款的数额超过了您工资的20%,那么这可能不合法。根据《工资支付暂行规定》第十六条,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2024-07-24 22:28:12
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除了罚款,公司可以采取以下合法方式处理您上班时间睡觉的行为:口头警告、书面警告、记过、降职、解除劳动合同等。这些方式应根据公司的规章制度和劳动合同的约定来执行,并确保符合相关法律法规的规定。
2024-07-24 22:28:10
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