人力资源怎么才能和劳务派遣合作

更新时间:2024-07-24 10:29:59人浏览
问题描述:
人力资源怎么才能和劳务派遣合作
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助181731人 · 响应时间 平均3分钟内

劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳务派遣是没有编制的。
服务对象
一般经省市劳动人事部门厅批准可成立专业的人力资源服务公司,主营业务有人力资源外包,人力资源派遣以及通过招聘网为企业提供人才的供应信息,为个人提供求职登记,推荐工作。
同时也为企业提供代理招聘会的举办,法律法规的咨询等工作。
以上内容参考
百度百科-劳务派遣
2024-07-24 10:29:59
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助147751人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,发生什么纠纷
2024-07-24 10:29:35
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助130580人 · 响应时间 平均2分钟内
按照合同约定处理
2024-07-24 10:29:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣人员应该享受哪些福利待遇
劳务派遣人员应该享受哪些福利待遇
劳务派遣人员应该享受的福利待遇主要是与用工单位的劳动者同工同酬的权利。劳务派遣人员的社保则应当由劳务派遣公司负责。劳务派遣人员一般是被劳务公司派到相应工作单位的
劳务派遣
人浏览
你好,需要根据双方具体合同的约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣公司如何进行收费
劳务派遣公司如何进行收费
劳务派遣公司如何进行收费要结合具体情况才能确定。在生活实践当中,劳务费用一般由劳务工劳务费社会保险费和输出劳务服务费构成,而每一笔费用都需要结合实际情况进行计算
劳务派遣
人浏览
派遣员工的意思是:人才租赁、人力资源派遣、劳动派遣,是派遣公司根据用工单位的需求通过招聘、筛选后将合格的员工派遣到用工单位工作,用工单位不需要设立专门人员、机构
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣是否享受五险一金
劳务派遣是否享受五险一金
劳务派遣工依法享有五险一金的权益。无论与用工单位还是派遣公司,都应建立明确的劳动关系并享受相应保障。法律对此有明确规定,确保劳务派遣工权益不受侵犯。
劳务派遣
人浏览