我在成都做保安刚刚上了两个月班,就接到保安公司相关领导电话直接说明天不要來上班了,无缘无故的解雇了!
更新时间:2024-07-24 14:05:24人浏览
问题描述:
我在成都做保安刚刚上了两个月班,就接到保安公司相关领导电话直接说明天不要來上班了,无缘无故的解雇了!
6位律师解答
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若公司拒绝提供解雇证明或相关证据,您仍可以向劳动监察行政部门举报或申请劳动仲裁。在仲裁或诉讼过程中,您可要求公司承担举证责任。若公司无法证明解雇的合法性,可能会承担不利后果。
2024-07-23 22:04:48
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官方
已帮助89392人 · 响应时间 平均2分钟内
如果您选择向劳动监察行政部门举报,您需要准备相关证明材料,包括但不限于:与保安公司的劳动合同、解雇通知、工资单、工作记录等。这些材料将有助于劳动监察行政部门了解具体情况并进行调查处理。根据《中华人民共和国劳动法》第八十八条,劳动监察行政部门有权介入调查处理此类事件。
2024-07-23 22:04:46
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劳动仲裁和法院诉讼的时间成本和经济成本因案件复杂程度而异。劳动仲裁一般较快,成本相对较低;而法院诉讼可能耗时较长,成本较高。建议您根据具体情况评估是否值得通过法律途径维权。
2024-07-23 22:04:32
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