给对方说干长期工最后干了一个多月走了对方需要支付工资吗
更新时间:2024-07-23 21:22:36人浏览
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给对方说干长期工最后干了一个多月走了对方需要支付工资吗
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常见的处理方式包括向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况,如急于解决问题可选投诉,需要更正式和具有法律效力的解决可选仲裁。
2024-07-23 21:22:36
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是,应支付工资。操作如下:1. 收集证据,如工作合同、工时记录等;2. 向劳动监察部门投诉,要求其介入调查;3. 如投诉无果,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4. 仲裁不成,还可以考虑法律途径。
2024-07-23 21:22:35
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是的,对方需要支付工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动行政部门会责令其支付,并可能加付赔偿金。若不及时处理,用人单位可能面临法律制裁和声誉损失。
2024-07-23 21:22:28
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您在工作了两天后等待通知再上班,即使目前没有工作,也有权利获得工资。如果用人单位拒绝支付工资,您可以采取以下措施:与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或申请支付令
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你好,不给可以起诉要回
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可以结合具体的案情等相关证据来分析;
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你好,可以起诉主张劳务报酬
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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你好,建议先协商
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你好,如果无法协商,可以申请劳动仲裁
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你好,自己离职还是辞退呢
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