公司从深圳搬到佛山但合同有一条是说佛山派遣到深圳上班的这符合劳动合同吗同吗?
更新时间:2024-07-21 06:01:33人浏览
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深圳搬到东莞,工作地已经发生改变,你可以选择不同意,让公司继续在深圳安排工作,安排不了的话可以要求经济补偿金;
如果同意到东莞的话,工资社保都是按照东莞那边规定。
如果同意到东莞的话,工资社保都是按照东莞那边规定。
2024-07-21 06:01:33
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