临时工被中介恶意扣除了很多工资,已经过去两个多月了还能要回工资吗?怎么要?
更新时间:2024-07-22 15:12:52人浏览
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临时工被中介恶意扣除了很多工资,已经过去两个多月了还能要回工资吗?怎么要?
8位律师解答
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常见处理方式包括:与中介协商、向调解组织申请调解、向劳动保障行政部门投诉、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况,一般建议先协商,协商不成再考虑其他法律途径。
2024-07-20 23:55:34
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可以要回工资。依据《劳动保障监察条例》及《劳动合同法》,中介无故克扣工资属违法行为,劳动者有权要求支付被克扣的工资及可能的赔偿金。如不及时处理,可能导致劳动者权益持续受损。
2024-07-20 23:54:59
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能要回。操作如下:1.收集证据,如工资条、工作记录等;2.与中介协商,要求支付被扣工资;3.协商不成,向当地调解组织申请调解;4.调解无果,向劳动保障行政部门投诉;5.投诉未解决问题,向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资及赔偿金。
2024-07-20 23:54:50
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你好,可以要求对方支付你的工资
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建议您准备劳动关系等相关证据材料,委托律师向单位所在地申请劳动仲裁维权。
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你好!协商不成,可以向各地劳动执法部门举报对方拖欠工资,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到
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在您发现给离职员工多发了一个月工资的情况下,您可以采取以下法律措施要求其返还:
首先,根据《中华人民共和国民法典》第九百八十五条的规定,员工在没有合法依据的情况
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1 与对方沟通
2 整理证据
3 起诉对方
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工资是中介发吗?签的是劳动合同还说劳务派遣合同,了解这些问题才能帮你
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如果用人单位压工资,在劳动者辞职时要给。单位不得无故克扣或者拖欠劳动者的工资,且在与劳动者解约时,需要一次性为其结清工资。因此在办理解约手续时会给。法律依据:《
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原则上可以,主张,这是单位的过错。
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