你好,我试用期工作了三个月,现在无条件被辞退了,可以申请2倍工资补偿吗?

更新时间:2024-07-23 11:48:05人浏览
问题描述:
你好,我试用期工作了三个月,现在无条件被辞退了,可以申请2倍工资补偿吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
揭志文律师 咨询我
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你好,非法辞退可以要求赔偿啊d
2024-07-20 17:13:12
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6482-6592
你好! 这个是什么原因辞退的
2024-07-21 15:01:42
徐悦律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-157-0731-4392
你好,可以详细说一下情况吗/
2024-07-23 11:48:05
法律快车咨询顾问 咨询我
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您好,试用期被无条件辞退,您有权申请2倍工资补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位无故辞退劳动者,应支付二倍赔偿金。若不及时处理,可能影响您的合法权益。
2024-07-20 16:42:37
平台特邀律师 咨询我
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您好,被无条件辞退可申请2倍补偿。操作如下:1. 收集证据,如合同、工资单等;2. 与单位协商,提出补偿要求;3. 协商无果,向劳动仲裁机构申请仲裁;4. 仲裁不满意,可向法院提起诉讼。
2024-07-20 16:42:34
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您可以选择与用人单位协商、申请劳动仲裁或通过法律途径解决。选择哪种方式取决于您的具体情况和诉求。建议先尝试协商,无果后再考虑仲裁或诉讼。
2024-07-20 16:42:28
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您好,您的问题已联系您解决
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