面试的时候企业领导答应不忙时双休，欠半年工资，辞职，要扣工资，合理吗，怎么维权
更新时间：2024-07-20 13:25:13人浏览
问题描述：
您好，面试的时候企业领导答应不忙时双休，忙时单休，欠半年工资，辞职，要扣工资，2千元钱，说员工晚来早走，这个是领导早就知道，而且他们让走的，考勤表没有标注，现在要扣一千元钱，2月份春节上班了，放八天假期，最后二天上班，中间十天在家办公，扣倒三千元钱，按半个月算，合计扣6千元，合理吗，怎么维权
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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