我未满16岁我辞职了老板说一个月才给我发工资
更新时间：2024-07-26 15:21:13人浏览
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我未满16岁我辞职了老板说一个月才给我发工资
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若老板以未签订正式劳动合同为由拒绝支付工资，首先请收集相关证据，如工作记录、同事证言等，证明您与老板之间存在事实劳动关系。其次，向当地劳动保障监察机构投诉，并申请劳动仲裁。最后，若仲裁结果仍不满意，可通过诉讼途径解决。请确保您的权益得到合法保护。
2024-07-19 17:22:20
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若老板要求签署放弃法律权益的协议，请务必谨慎。首先，了解协议内容，确保自身权益不受损害。其次，可咨询法律专业人士，评估协议的法律效力。最后，若协议内容不合法或损害您的权益，可拒绝签署。在任何情况下，都应确保自身权益得到保障。
2024-07-19 17:22:18
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如果您未满16岁且老板拖欠工资，您可以通过法律途径解决。首先，尽管您未成年，但您仍有权要求工资支付。若与老板协商无果，您可以向当地劳动保障监察机构投诉，并申请劳动仲裁。但请注意，申请劳动仲裁时，您可能需要证明与老板之间存在雇佣关系。根据我国《劳动法》规定，非法招用未满十六周岁的未成年人的用人单位，将面临法律责任。因此，尽管您未成年，但您的权益仍受法律保护。
2024-07-19 17:22:13
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您好，建议您向单位所在地劳动监察投诉维权。
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你好，找劳动监察大队解决。
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