事业单位上班已办工作为由给了对方8万元
更新时间：2024-07-19 12:03:36人浏览
问题描述：
事业单位上班已办工作为由给了对方8万元
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
辽宁青楠律所律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4208-6018
事业单位上班已办工作为由给了对方8万针对这个问题给您解答具体您是什么诉求
2024-07-19 10:59:27
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助139600人 · 响应时间 平均1分钟内
若未签订合同但能证明存在劳动关系，如通过工作记录、工资单、同事证言等，您的权益仍受法律保护。根据《工资支付暂行规定》第十八条，劳动行政部门有权监察用人单位工资支付情况。如用人单位侵害劳动者权益，劳动行政部门可责令其支付工资、经济补偿和赔偿金。建议收集相关证据，及时投诉至劳动局。
2024-07-19 09:34:50
咨询我
已帮助121963人 · 响应时间 平均3分钟内
法律建议如下：1. 保留所有与劳动关系和工作支付相关的证据。2. 尝试与对方协商，明确工资支付问题。3. 如协商无果，及时向劳动局投诉，并积极配合调查。4. 如需，可寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。
2024-07-19 09:34:35
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助50797人 · 响应时间 平均2分钟内
若协商不成，您可准备相关证据材料，如工作记录、工资单、对方拖欠工资的证明等，前往当地劳动局提交投诉。劳动局会进行调查，并根据《工资支付暂行规定》等相关法规，要求用人单位支付您应得的工资和可能的赔偿。
2024-07-19 09:34:14
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
综合工时制的相关规定
我们知道，综合工时制的适用范围是工作性质较为特殊的行业，那么综合工时制是怎么计算工时的？有哪些相关规定呢？实行综合工时制有哪些条件呢？以下就是法律快车小编为您整
工时休假
人浏览
给别人办工作没办成，钱主动退给人家了，不会构成诈骗。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。根据描述，当事人没有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律对工时制有什么规定？
近日，宜宾某公司人力资源部来电问：我公司是一家铝合金生产公司，公司目前的职业岗位主要分为管理人员、销售人员、技术人员、行政办公人员及车间工人，在确定职工的工作时
工时休假
人浏览
您好，建议你通过诉讼维护您的权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先，可以通过协商解决。再者，请求支付令，支付令是指人民法院根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。最后，向人民法院提起诉讼。其中最重要
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
