没有签订劳动合同,工作时长九个月。老板要求公司解散,能要求补偿金吗?

更新时间:2024-07-19 22:31:25人浏览
问题描述:
没有签订劳动合同,工作时长九个月。老板要求公司解散,能要求补偿金吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张拓涵律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-155-5811-6333
可以要求八个月的双倍工资赔偿和一个月的解除合同补偿金
2024-07-19 13:09:47
刘航主任律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-191-5762-9073
您好!先了解下劳动争议的详细情况。
2024-07-19 10:20:53
中凯杭州分所律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-130-6771-9003
你好,你这个可以去诉求赔偿的
2024-07-19 09:49:42
朱卓律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-170-7214-9044
你好,可以协助你处理进行维权
2024-07-19 10:10:32
程杰律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-188-6883-2993
您好,情况可以详细说一下。
2024-07-19 09:49:11
沈晓刚律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-188-6712-4612
你好可以要求支付经济补偿金
2024-07-19 09:54:12
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
您及时去申请劳动仲裁维权。
2024-07-19 14:59:45
北鼎律所律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-191-0675-8218
你好,可以要求赔偿金额
2024-07-19 22:31:25
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