举报厂里招收未成年，那未成年还可以拿到工资吗
更新时间：2024-07-21 20:47:34人浏览
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举报厂里招收未成年，那未成年还可以拿到工资吗
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2024-07-18 22:10:34
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你好！ 这个是根据当地政策的
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可以成功要到工资。单位不发工资违法，未成年工可先向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，之后还可依法起诉讨要工资。
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工资个人所得税的征收标准
工资个人所得税的征收标准是工资在五千以内的，不需要缴纳个人所得税，如果工资在五千到八千的情况下，其税费标准为百分之三，因此收入越高，需要缴纳的税费就越高。
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根据法律规定，不可以压工资。
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应当支付工资给未成年人的。
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法律分析：16周岁以上不满18周岁视为完全民事行为能力人，签订劳动合同也是有效的。如果用人单位不给未成年工资，我们可以拿着相关证据去劳动监察队进行投诉处理，也可
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看你和公司的约定
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举报用人单位非法使用童工的，实施一案一奖原则，按举报查实使用童工的人数每一名奖励举报人1000元，最高不超过5000元；举报单位和个人非法介绍童工的，经查证属实
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您好，对方商家是需要支付工资的。
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劳动者只要提供劳动服务的，就有工资的，所以单位不给工资的，劳动者可以投诉的。另外，法律规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。如果该劳动者未满十六岁，那用人
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