未成年人周末能不能上班？
更新时间：2024-07-19 09:48:02人浏览
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未成年人周末能不能上班？
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未成年人周末上班的处理方式通常包括：1. 严格遵守法律法规，不招用未满十六周岁的未成年人；2. 确保未成年工的工作时间符合国家规定的工时制度。选择处理方式时应优先考虑未成年人的合法权益保护，避免违法行为带来的不良后果。
2024-07-18 16:53:04
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不能。对于未成年人上班问题，应分情况处理：1. 未满十六周岁的未成年人，用人单位不得招用；2. 已满十六周岁但未满十八周岁的未成年工，应确保其工作时间不超过法定工时，并定期进行健康检查。任何情况下，都应优先保护未成年人的身心健康和合法权益。
2024-07-18 16:52:57
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未成年人周末一般不能上班。根据《中华人民共和国劳动法》规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，且实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。如违反可能面临法律责任，同时影响未成年人身心健康和发展。
2024-07-18 16:52:47
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