按照正常程序辞职去了另一一家有竞争关系的公司，签了竞业保密协议，但是没有获得竞业补偿，这份协议有效吗
更新时间：2024-07-19 09:29:14人浏览
问题描述：
你好，就是我在一家公司从业，按照正常程序辞职去了另一一家有竞争关系的公司，签了竞业保密协议，但是没有获得竞业补偿，这份协议有效吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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连江涛律师
盟
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如你所说的竞业保密协议约定的期限发生在劳动关系存续期间的，用人单位并不具有单独支付上述费用的法定义务的，该协议具有约束力的
2024-07-18 14:51:04
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竞业保密协议在合法、公平、平等自愿、协商一致的基础上签订即具有法律效力。但《劳动合同法》规定，若未支付竞业补偿，劳动者可以不受竞业限制约束。未及时处理，劳动者可能面临支付违约金的风险。
2024-07-18 13:53:48
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官方
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协议有效。如未获竞业补偿，可与公司协商支付或诉诸法律。同时，应遵守协议中的保密义务，避免违反导致支付违约金。具体操作建议咨询法律专业人士。
2024-07-18 13:53:48
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从法律角度看，若公司未支付竞业补偿，你可选择不履行竞业保密义务或通过法律途径要求公司支付补偿。选择前者需评估潜在法律风险，选择后者则应咨询专业律师。
2024-07-18 13:53:22
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