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法律分析:不会。根据人力资源社会保障局的规定,社保卡的有效期一般和社保卡持卡人的年龄有关,具体的有效期限一般和身份证是一直的。也就是说如果申领社保卡的持卡人年龄未满16周岁,则社保卡有效期为6年,如果是16-26周岁,有效期则为10年,如果26-60周岁,有效期则为20年,满60岁以后则长期有效。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
2024-07-17 17:28:03
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法律分析:社保卡的有效期,根据申请人年龄不同而有所变化。根据申请人年龄,有效期分为六年、十年、二十年、长期有效四种不同情况。
法律依据:《人力资源社会保障局的规定》 我国社保卡的有效期与持卡人的年龄有关,具体的有效期限与身份证相一致。申请人未满16周岁的,社保卡的有效期为6年。申请人已满16周岁未满26周岁的,社保卡的有效期为10年;申请人已满26周岁未满60周岁的,社保卡的有效期为20年;申请人满60周岁的,社保卡长期有效。
持卡人须在社会保障卡有效期届满之前三个月内,凭原卡和本人有效证件到指定服务网点换领新卡。
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法律分析:社保卡的有效期,根据申请人年龄不同而有所变化。根据申请人年龄,有效期分为六年、十年、二十年、长期有效四种不同情况。
法律依据:《人力资源社会保障局的规定》 我国社保卡的有效期与持卡人的年龄有关,具体的有效期限与身份证相一致。申请人未满16周岁的,社保卡的有效期为6年。申请人已满16周岁未满26周岁的,社保卡的有效期为10年;申请人已满26周岁未满60周岁的,社保卡的有效期为20年;申请人满60周岁的,社保卡长期有效。
持卡人须在社会保障卡有效期届满之前三个月内,凭原卡和本人有效证件到指定服务网点换领新卡。
2024-07-17 17:27:56
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一般来说,以领取社保卡的时间为准,社保卡的有效期为: 受保人领取社保卡在16周岁以下为6年; 16周岁到26周岁为10年; 26周岁到60周岁为20年; 60周岁以上为长期有效。
2024-07-17 17:27:32
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