公司要通过调岗,达到让员工离职的目的,不同意调岗可以拒绝吗?拒绝后能有赔偿吗?
更新时间:2024-07-18 15:36:26人浏览
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公司要通过调岗,达到让员工离职的目的,不同意调岗可以拒绝吗?拒绝后能有赔偿吗?
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公司要通过调岗,达到让员工离职的目的,不同意调岗可以拒绝吗?拒绝后能有赔偿吗?有啊
2024-07-18 09:33:49
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您好,建议您先协商解决一下。
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如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
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劳动者调岗可以采用调解、仲裁、诉讼等手段维权《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容变更劳动合同,应当采用书面形式变更
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你好,公司如果单方面调岗降薪,劳动者可以拒绝。
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换岗降薪员工不同意,公司需要向员工支付补偿金。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位调岗是属于变更劳动者不同意而主动离职的,是可以要求经济补偿的。公司
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你好在的,情况需要了解下U
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协商不成,可以申请仲裁解决
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你好 可以申请劳动仲裁处理
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您好,可以申请劳动仲裁
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