您好，企业破产清算员工是否有赔偿？
更新时间：2024-08-16 16:51:16人浏览
问题描述：
您好，企业破产清算员工是否有赔偿？
22位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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代海侠律师
盟
服务地区-上海上海·电话-135-0181-9199
您好：企业破产清算时，员工通常可以获得一定的赔偿或补偿，具体的赔偿标准和范围可能会因地区、法律和具体情况而有所不同。以下是一些常见的赔偿项目：
1. 工资和福利：员工有权获得破产清算前欠下的工资、奖金、津贴、福利等。
2. 经济补偿金：根据员工在企业的工作年限，可能会获得一定的经济补偿金。
3. 社会保险费用：企业应缴纳但未缴纳的社会保险费用，如养老保险、医疗保险等，可能需要补缴或给予相应补偿。
4. 法定赔偿金：在某些情况下，员工可能有权获得法定的赔偿金，如因违法解除劳动合同而产生的赔偿金。
5. 其他权益：员工还可能享有其他权益，如带薪年假、病假、工伤赔偿等。
需要注意的是，破产清算的具体程序和赔偿标准通常由相关法律和法规规定。在企业破产清算过程中，员工可以通过以下途径维护自己的权益：
1. 了解法律法规：熟悉当地的劳动法律法规，了解自己的权益和应得的赔偿。
2. 与企业协商：与企业进行沟通和协商，尝试解决赔偿问题。
3. 寻求工会或劳动监察部门的帮助：如果企业存在违法行为或不合理的赔偿安排，可以向工会或劳动监察部门投诉举报。
4. 通过法律途径解决：如果协商无果，可以考虑通过劳动仲裁或诉讼等法律途径来维护自己的权益。
如果你面临企业破产清算的情况，建议及时咨询专业的劳动法律师或相关机构，以获取具体的法律建议和指导。他们可以根据你的具体情况，提供更准确和详细的信息。
2024-07-16 18:54:20
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顾涛律师
盟
服务地区-上海上海·电话-134-8288-9649
有的 根据劳动合同法第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:（六）依照本法第四十四条第四项规定终止劳动合同的；
第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止:（四）用人单位被依法宣告破产的；
也就是用人单位被依法宣告破产的，应当向员工支付N的补偿金。
另外，根据《中华人民共和国企业破产法》破产财产在优先清偿破产费用和为了全体债权人的共同利益而产生的共益债务后，优先偿还应当支付给职工的补偿金。
2024-07-16 14:11:00
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