合同写的实习期一个月5500我实习期干了二十天 应该发多少钱工资
更新时间:2024-07-16 12:50:56人浏览
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合同写的实习期一个月5500我实习期干了二十天 应该发多少钱工资
4位律师解答
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您应该获得与实习期工作天数相应的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》,试用期工资不得低于约定工资的80%,并确保不低于当地最低工资。因此,您有权获得按实际工作日计算的工资,若单位不支付或少支付,可能导致劳动争议和法律后果。
2024-07-15 20:45:06
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常见的处理方式是与雇主协商,确保按照实际工作天数获得相应工资。如果协商无果,可以选择向劳动仲裁机构申请仲裁或寻求法律援助。选择处理方式时应考虑效率和成本,通常协商是首选,仲裁或诉讼是备选方案。
2024-07-15 20:45:04
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应与雇主沟通,根据实际工作20天计算工资。具体操作:1. 与雇主协商,要求按比例支付工资;2. 准备相关证据,如合同、出勤记录等;3. 如协商无果,可向劳动仲裁机构提交申请;4. 在必要时,寻求法律援助或提起诉讼。
2024-07-15 20:45:00
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