HR口头通知本人调岗降薪,是否违法,怎么处理

更新时间:2024-07-15 20:11:47人浏览
问题描述:
您好!HR口头通知本人调岗降薪,未协商的情况下,擅自取消了本人岗位职责的公司系统文件审批权限,是否违法,怎么处理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
您好,未协商一致调岗的,调岗违法,劳动者可以提出异议,要求恢复原工作岗位。
2024-07-15 17:42:39
撼唐律所律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-180-0709-5744
在的,那你现在是有想要劳动仲裁的想法没
2024-07-15 17:16:17
周泽高律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-137-6799-1248
企业都不行了,慢慢都会这样
2024-07-15 20:11:47
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