面试、体检都过了工厂又不要了怎么投诉
更新时间:2024-07-15 10:48:36人浏览
问题描述:
面试、体检都过了工厂又不要了怎么投诉
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![平台法律顾问团队](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v1/lawyer2.jpg)
平台法律顾问团队
官方
已帮助121886人 · 响应时间 平均5分钟内
遇到此类情况,常见的法律处理方式包括向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时,应考虑个人情况和实际需求,劳动监察部门可快速介入调查,而法律援助则提供更全面的法律支持。
2024-07-15 09:44:16
![综合律师团队](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v2/lawyer2.jpg)
综合律师团队
推荐
已帮助145165人 · 响应时间 平均1分钟内
若体检面试通过而工厂拒绝录用,可投诉。依据《事业单位人事管理条例》,公开招聘应按程序进行,包括体检后公示拟聘人员和办理聘用手续。如工厂无故违反规定,可向相关部门投诉,维护自身权益。未能及时处理可能导致求职者权益受损,影响就业公平。
2024-07-15 09:44:14
![法律快车咨询顾问](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v4/lawyer3.jpg)
已帮助123569人 · 响应时间 平均5分钟内
可以向工厂人事部门询问拒录原因,若认为遭受不公,可采取以下措施:1. 向当地劳动监察部门提交投诉,附上相关证据;2. 咨询律师,了解法律途径;3. 若工厂属于事业单位,可依据《事业单位人事管理条例》向相关部门反映情况。
2024-07-15 09:43:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
![劳动监察大队投诉需要什么资料](http://wl03.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/cacbad/1713514836767_34605571096436b_220wh220.jpg)
劳动监察大队投诉需要什么资料
劳动监察大队投诉所需资料主要包括:投诉登记表或举报内容、投诉人或举报人的身份证复印件、相关证据材料如考勤记录、劳动合同等,以证明投诉人的合法权益受到侵害。
劳动监察
人浏览