你好 我目前是在校生 打暑假工 签什么合同不影响自己是应届毕业生身份
更新时间：2024-07-16 20:41:17人浏览
问题描述：
你好 我目前是在校生 打暑假工 签什么合同不影响自己是应届毕业生身份
13位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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代海侠律师
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服务地区-上海上海·电话-135-0181-9199
您好：在校生打暑假工，建议签订劳务合同或者实习协议，通常不会影响应届毕业生的身份。
需要注意的是，在签订任何合同或协议之前，务必仔细阅读条款，确保自身权益得到保障。
2024-07-16 20:41:17
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顾涛律师
盟
服务地区-上海上海·电话-134-8288-9649
您好 不建立劳动关系的合同，例如临时用工协议、劳务协议等，不缴纳社保，一般不影响自己的应届生身份
2024-07-15 09:25:53
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平台特邀律师
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签订实习合同或暑期工合同通常不影响应届毕业生身份。这些合同通常不涉及全职雇佣，而是短期的、项目性的工作。当公司不承诺全职雇佣或涉及毕业后的正式工作时，问题可能变得严重。
2024-07-14 14:18:57
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官方
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对于在校生打暑假工，常见的处理方式包括签订实习合同、暑期工合同或兼职合同。选择哪种方式取决于工作内容、时长和公司的要求。若希望保持应届毕业生身份，避免签订全职雇佣合同。
2024-07-14 14:18:40
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劳动纠纷律师团队
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已帮助61182人 · 响应时间 平均5分钟内
在法律角度，对于在校生打暑假工的情况，如果工作内容与所学专业相关，可以优先选择签订实习合同，这有助于丰富简历并证明实习经验。若仅为一般性的暑期工作，可以选择暑期工合同或兼职合同，这些合同通常不涉及全职雇佣，因此不会影响应届毕业生身份。但无论选择哪种方式，都应确保合同内容明确、合法，并保护自身权益。
2024-07-14 14:18:30
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你好，应该是不会影响毕业的
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