单位没有交社保
更新时间:2024-07-12 17:27:56人浏览
问题描述:
单位没有交社保
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![平台特邀律师](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v3/lawyer1.jpg)
平台特邀律师
推荐
已帮助68499人 · 响应时间 平均5分钟内
除了投诉,还可以采取以下法律手段来维护自己的权益:1. 申请劳动仲裁,要求单位补缴社保并支付相应的经济补偿;2. 如果仲裁结果不满意,可以向法院提起诉讼;3. 若单位存在其他违法行为,也可以向相关部门进行举报。
2024-07-12 17:27:56
![平台法律顾问团队](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v1/lawyer1.jpg)
平台法律顾问团队
官方
已帮助136058人 · 响应时间 平均3分钟内
如果单位拒绝缴纳社保,为证明与单位的劳动关系,可以收集的证据包括:劳动合同、工资单、银行转账记录、工作证、入职通知、工作邮件、与上级或同事的聊天记录、工作照片或视频等。这些证据都可以作为劳动关系存在的证明,进而向劳动局或社保局投诉单位未缴纳社保的问题。
2024-07-12 17:27:19
![法律快车咨询顾问](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v4/lawyer1.jpg)
已帮助99600人 · 响应时间 平均3分钟内
投诉公司不交社保的具体流程为:首先,收集双方存在劳动关系的证据;其次,向当地的劳动局或者社保局提交投诉,并提供相关;证据最后,等待社保征收机构的调查结果和处理决定。
2024-07-12 17:27:12
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
![单位未交社保怎么解决](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50085/1714292935096_500851014_220wh220.jpg)
单位未交社保怎么解决
面对单位未交社保的问题,劳动者有权要求赔偿。本文详述了劳动者如何通过协商、仲裁、诉讼等方式维权,并介绍了劳动者在权益受损时可采取的保护措施,同时阐述了用人单位未
其他文书
人浏览
![用人单位没有给员工买社保怎么办](http://wl02.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50118/1682400956700_501183868_220wh220.jpg)
用人单位没有给员工买社保怎么办
用人单位没有给员工买社保可以与单位进行协商,如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。企业要是不交社保的,就要由社会
社会劳动保险
人浏览
如果单位不缴纳社保,劳动者可以先收集相关证据,如工资条、劳动合同等,证明与单位的劳动关系及社保未缴纳情况。然后,向当地的社会保障服务中心或劳动仲裁委员会提交劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
用人单位不能不给交社保,只要建立了劳动关系,用人单位需要给员工缴纳社保的。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
你好,可以想劳动监察大队投诉举报。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![企业拆迁员工没交社保如何补偿](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/180100/1713772411898_1652245412128_220wh220.jpg)
企业拆迁员工没交社保如何补偿
企业拆迁时员工若未交社保,应如何争取补偿?本文详细解读了根据《劳动合同法》的相关规定,员工可以要求的经济补偿、订立无固定期限劳动合同以及双倍工资补偿等权益。
企业征地
人浏览
![公司不买社保怎么补偿](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/cacbad/1714027650127_77660557105b40d6_220wh220.jpg)
公司不买社保怎么补偿
公司未给员工买社保怎么办?员工可以要求经济补偿和社保补缴。经济补偿包括每满一年的一个月工资和最多12个月的双倍工资。社保补偿涉及养老保险、医疗保险等补缴及经济损
劳动安全保护
人浏览