公司说要提前15天告知离职

更新时间:2024-07-22 14:12:40人浏览
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公司说要提前15天告知离职
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
代海侠律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-135-0181-9199
您好:公司要求员工提前 15 天告知离职,通常是为了公司的工作安排和业务衔接。但在您这种特殊情况下,您是因为照顾生病的配偶请假,并非主动离职,公司不能以此为由要求您离职。 如果公司坚持这样做,属于违法解除劳动合同,您有权依法维护自己的权益。
2024-07-16 20:46:27
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
您好,如果公司违法的情况下,劳动者可以单方解除合同。如果劳动者主动辞职,一般是需要提前30天提出或按照公司规定的天数提出离职即可。
2024-07-12 15:55:25
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
通常按法律规定,员工离职一般要提前三十天通知单位。
2024-07-12 17:03:50
马菊镁律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-0164-0389
您好,劳动者解除合同的一般需提前30日就告知企业
2024-07-22 14:12:40
顾涛律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-134-8288-9649
您好 试用期内一般提前三天,转正后提前30天
2024-07-12 16:04:41
百全律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-183-2158-2603
公司说要提前15天告知离职可以自己选择
2024-07-12 17:58:02
东道律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-135-6027-5556
请你简单介绍一下案件的基本事实
2024-07-12 16:52:47
俞超强律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-0192-0395
您好,您这边发生了什么呢?
2024-07-12 16:07:50
张春利律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-0095-4825
您好现在还在岗位上班吗
2024-07-12 16:09:14
上海富誉律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-400-9982-275
你好,是否需要法律咨询
2024-07-16 11:00:16
刘鹏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-199-2182-6717
你好 你的问题解决了吗
2024-07-17 14:22:29
诚道晟律所律师
服务地区-上海上海
实习期离职只需要提前三天通知
2024-07-16 12:07:09
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离职是不是必须提前一个月提出,需要分情况来看:1、一般情况下,正式员工因为自己的原因主动离职的,需要提前30天通知用人单位,可以解除劳动合同;2、如果是试用期内
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您好,劳动者在试用期内,辞职是需要提前3天通知用人单位。试用期满后离职的,一般需要提前30天通知用人单位。
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只要提前30日通知即可辞职。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳
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申请离职的一般三十日后可以走。正式员工提前30日书面通知用人单位,即可解除劳动合同。时间一到,员工就可以离职走人,不需要获得用人单位批准。试用期的员工提前三日通
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不一定,需要看你具体离职原因而定。
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