在公司做了14年 到了法定退休年龄社保还差一年 公司不交社保怎么办

更新时间:2024-07-15 11:57:34人浏览
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在公司做了14年 到了法定退休年龄社保还差一年 公司不交社保怎么办
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈玲律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-133-9712-2086
您好,可以与公司协商,协商不成申请劳动仲裁
2024-07-12 10:04:01
李琴律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-153-4278-8140
可以要求公司补交的。一直都没有交吗?
2024-07-15 11:57:34
涂利安律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-176-0718-1102
你好,关于社保问题可以去投诉处理
2024-07-12 08:59:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助104192人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不交社保,可采取以下措施:1. 与公司协商要求补交社保;2. 向劳动监察部门投诉,由其介入调查;3. 申请劳动争议仲裁,寻求专业裁决;4. 仲裁无果,可向法院提起诉讼。同时,根据个人情况选择续缴社保或转入其他养老保险。
2024-07-11 23:59:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助127882人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不交社保,可要求补交并投诉。依据《中华人民共和国社会保险法》,达退休年龄时社保未缴满十五年,可选择续缴至满十五年或转入其他养老保险。如公司不配合,劳动者可向劳动监察部门投诉,甚至提起劳动争议仲裁或诉讼。不及时处理可能影响养老金领取。
2024-07-11 23:58:56
平台特邀律师 咨询我
已帮助83356人 · 响应时间 平均5分钟内
常见处理方式包括:要求公司补交社保、向劳动监察投诉、申请仲裁或诉讼。选择哪种方式取决于公司态度和劳动者诉求紧迫性。一般建议首先与公司协商,协商不成再考虑法律途径。
2024-07-11 23:58:35
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公司未买社保,可依法维权。1.与公司协商,要求补缴社保或给予经济补偿。2.向劳动监察部门投诉,由其介入调查并处理。3.提起劳动仲裁,通过法律程序维护自身权益。根
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有社保补交纠纷时可以向人社局反映,投诉或举报。
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自行去当地税务局,进行补缴
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您好,您的这种情况可以申请劳动仲裁
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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在职期间公司不给交社保的,劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金,还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解,或者申请劳动争议仲裁,仲裁不成功
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你好,建议您咨询相关社保部门,这个不属于法律调整范围。 
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您好,建议和单位协商补缴社保,协商不成的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
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你好,建议申请劳动仲裁
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