劳动合同写了:服从单位临时工作调整。 要对我进行临时调岗,我可以拒绝吗?
更新时间:2024-07-16 10:18:58人浏览
问题描述:
劳动合同写了:服从单位临时工作调整。
要对我进行临时调岗,我可以拒绝吗?
2位律师解答
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当公司依据合同条款提出调岗而你不同意时,你有权要求公司给予赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,岗位变动需双方协商一致。如果公司未经你同意强制调岗,这可能构成
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您完全有权拒绝公司的调岗要求。根据劳动合同,您的岗位是现场包裹处理,而实际工作是办公室文员,若公司提出调岗,您应当首先与公司沟通并表达拒绝调岗的立场和理由。若调
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你好,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
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劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出,如有争议可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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可以拒绝调岗。具体操作上,首先与公司沟通,明确表达拒绝调岗的意愿和理由;其次,了解公司对于拒绝调岗的处理方式,是否提供其他选项;最后,若无法达成一致,可寻求法律
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您好,建议您先协商解决一下。
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你好,公司如果单方面调岗降薪,劳动者可以拒绝。
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你好在的,情况需要了解下U
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岗位调动可以拒绝。作为劳动者,在工作中不可避免的会遇到岗位调动。用人单位调整劳动者工作岗位,劳动者是否服从需要根据具体情况。如果用人单位是生产经营需要的调岗,且
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