就是我们这是暑假工，当时这个公司说是干到七月底结果七月开头部门就不需要了部门也就解散了，部门自动解散不给我们发全勤
更新时间：2024-07-12 08:26:18人浏览
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就是我们这是暑假工，当时这个公司说是干到七月底结果七月开头部门就不需要了部门也就解散了，然后上面写的是全勤奖，我们也没有请假，部门自动解散不给我们发全勤
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部门解散并不能作为公司不支付全勤的正当理由。因为根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，员工只要按照规定提供了劳动，公司就必须要支付劳动报酬。即便部门解散，公司也应当支付员工在此期间应得的全勤工资。
2024-07-11 10:55:35
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如想维护权益，首先可与公司沟通，要求支付全勤工资。若公司拒绝，可收集相关证据，如工资条、出勤记录等，向劳动仲裁部门提起仲裁申请，要求公司支付工资及可能的补偿金。
2024-07-11 10:55:16
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如果公司拒绝支付全勤工资且属于违法解除劳动合同，员工可以要求违法解除的经济赔偿金。赔偿金标准按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资，满六个月不满一年支付一个月工资。
2024-07-11 10:54:44
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