暑假工打了半个月，老板说干十天半个月没有工资，怎么办
更新时间：2024-07-11 09:59:21人浏览
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暑假工打了半个月，老板说干十天半个月没有工资，怎么办
2位律师解答
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您好！先了解下劳动争议的详细情况。
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法律分析：暑假工不给工资，如果签订劳动合同的，可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁，没有劳动合同的，当是雇佣关系的，可以先委托律师事务所发律师涵催收，不行的话，可以
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你好，这种情况单位的做法违法，可以提起劳动仲裁。
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法律分析：暑假工不给工资，如果签订劳动合同的，可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁，没有劳动合同的，当是雇佣关系的，可以先委托律师事务所发律师涵催收，不行的话，可以
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您好根据您的描述劳动监察大队投诉处理
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你好，如果有证据，可以向当地劳动监察大队投诉，或者向当地法院起诉解决。
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