上班时间突发心梗且公司没有交社保,平时也有体检,身体没有什么问题,可以算工伤吗?

更新时间:2024-07-12 10:47:33人浏览
问题描述:
上班时间突发心梗且公司没有交社保,平时也有体检,身体没有什么问题,可以算工伤吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王灵律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-135-9250-0257
你好,具体事情的经过说明一下电话沟通
2024-07-11 10:53:43
常义平律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-178-3832-7570
你好,你这个案件具体是什么情况?
2024-07-12 10:47:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助67700人 · 响应时间 平均2分钟内
上班突发心梗一般不算工伤,但如果在48小时内抢救无效死亡,可视同工伤。依据《工伤保险条例》第十五条,需满足特定条件才能享受工伤保险待遇。未及时处理可能导致无法享受相应保险待遇。
2024-07-10 16:57:22
平台法律顾问团队 咨询我
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突发心梗可通过申请工伤认定或按基本医疗保险处理。选择哪种方式需根据具体情况,如是否符合工伤条件、公司是否缴纳社保等。建议咨询专业人士以确定最佳处理方式。
2024-07-10 16:56:52
平台特邀律师 咨询我
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如符合《工伤保险条例》规定的视同工伤情形,应尽快向相关部门申请工伤认定。若不符合,可按基本医疗保险办法处理,及时就医并保留好所有医疗记录和费用单据,以便后续报销。
2024-07-10 16:56:45
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你好,马上安排律师跟你联系,沟通具体情况#
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