本是特殊工种，后办理停薪留职，期间工龄是否还按特殊工种待遇？
更新时间：2024-07-09 13:54:35人浏览
问题描述：
本是特殊工种，后办理停薪留职，期间工龄是否还按特殊工种待遇？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合律师团队
推荐
已帮助136864人 · 响应时间 平均2分钟内
常见的处理方式有：1.与原单位沟通确认工龄计算方式；2.咨询当地劳动部门了解相关政策；3.寻求法律援助，确保权益。选择处理方式时，建议先尝试与原单位沟通，再根据实际情况决定是否寻求外部帮助。
2024-07-09 12:49:19
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助59281人 · 响应时间 平均4分钟内
停薪留职期间，工龄仍会计算，但特殊工种待遇可能受影响。根据《劳动人事部、国家经济委员会的相关通知》，停薪留职期间工龄是计算的，但特殊工种待遇与是否在职有关，停职可能影响此待遇。若不及时了解政策并采取措施，可能导致相关权益受损。
2024-07-09 12:49:06
咨询我
已帮助119628人 · 响应时间 平均2分钟内
停薪留职期间工龄计算。操作建议：1.与单位明确停薪留职协议，确保双方权益；2.定期向单位缴纳劳动保险基金；3.关注特殊工种相关政策变动，及时调整个人策略；4.如有争议，及时寻求法律帮助。
2024-07-09 12:48:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
特殊工种的工作时间，是累计计算的，职工从事特殊工种累计达到一定期限，且符合退休年龄的，就可以退休。例如按照有毒有害工种退休，只要满8年；按井下或高温工种退休，要
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果是因为工伤再次治疗，一般是有停工留薪期的。工伤的赔偿不仅仅是停工留薪期的待遇，依照工伤等级，工资情况赔偿医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，特殊工种退休是没有任何补贴的,他的优惠政策就在于可以提前五年办理退休,可以直接享受养老金的待遇.
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
表述不清，难以判定。劳动者是否可以按照特殊工种退休，关键是看可以计算退休的特殊工种年限。从事特殊工种的职工，买断工龄后犯罪服刑，刑满之后，因为服刑前没有缴费的工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：“停薪留职”期间算工龄。职工在不影响工作的前提下，可以申请停薪留职。停薪留职累计时间原则不超过三年，停薪留职人员仍占原所在单位编制，不予增编。停薪留职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定标准年龄的规定是16周岁至退休。工伤认定针对劳动关系进行，劳动关系年满16周岁开始，达到退休年龄时结束，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁、女年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看调整工作岗位是否因你本人的意愿确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工从事国家确定的特殊工种的工作年限是否折算工龄和视同缴费年限，根据本省养老保险制度改革的实际情况确定。从事特殊工种岗位的职工，男年满五十五周岁、女年满四十五周
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
