离职不给走怎么办
更新时间：2024-07-09 15:10:57人浏览
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离职不给走怎么办
8位律师解答
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冯银丰律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-180-0269-0151
可以依据劳动合同法规定，提前通知用人单位解除劳动合同，并在离职时要求出具解除或终止劳动合同的证明。
2024-07-09 08:56:31
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常见处理方式有两种：一是向劳动部门申请劳动仲裁，解决纠纷；二是依法提前通知用人单位解除劳动合同。选择哪种方式应基于具体情况，如急于离职，可选择后者。
2024-07-08 19:02:13
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可以直接离职，法律保障劳动者预告解除劳动合同的权利。若公司阻拦，可依据《中华人民共和国劳动合同法》向劳动部门申请劳动仲裁。不及时处理可能导致劳动关系紧张，影响个人职业发展及企业正常运营。
2024-07-08 19:02:00
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劳动纠纷律师团队
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可以离职。操作方式：1. 提前三十日（试用期三日）向用人单位提交书面辞职通知；2. 期满后办理离职手续，要求出具解除劳动合同证明；3. 办理档案和社保关系转移手续。如遇阻拦，可申请劳动仲裁。
2024-07-08 19:01:56
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