问能否上班，问：1保险公司赔偿的标准有哪些？2赔偿误工费是需要公司开证明吗？
更新时间：2024-07-10 17:48:27人浏览
问题描述：
我家人骑电动车被汽车撞了，现在在医院输液，对方全责，现在上不了班，之前请了10假，这周末接到我家人领导电话，问能否上班，因不能上班，我家人领导要让我们主动离职，说等恢复好再去上班，（注：家人年纪65岁）问：1保险公司赔偿的标准有哪些？2赔偿误工费是需要公司开证明吗？3如何和公司交涉离职问题？
8位律师解答
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保险公司赔偿通常包括医疗费、误工费、护理费等。若您家人因工作受伤，根据《工伤保险条例》，诊疗费、药费等均由公司负担，且医疗期工资照发。如不及时处理，可能影响赔偿权益。
2024-07-07 18:40:02
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1. 与公司交涉时，明确提出家人因工伤无法工作，请求合理安排。
2. 提供医院证明和交警责任认定书，证明家人无法工作的原因。
3. 如公司坚持要求离职，可咨询律师并准备相关证据，维护自身权益。
4. 在处理过程中，保持沟通并记录交涉情况，以备后续可能的法律程序。
2. 提供医院证明和交警责任认定书，证明家人无法工作的原因。
3. 如公司坚持要求离职，可咨询律师并准备相关证据，维护自身权益。
4. 在处理过程中，保持沟通并记录交涉情况，以备后续可能的法律程序。
2024-07-07 18:39:56
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处理此类问题的常见方式包括：1.与公司协商，请求合理的工作安排或补偿；2.咨询专业律师，了解法律权益；3.如公司行为违法，可向劳动仲裁部门投诉。选择时，建议先尝试协商，协商无果再寻求法律途径。
2024-07-07 18:39:27
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