你好,咨询一下我的工资没得到?

更新时间:2024-07-07 15:51:14人浏览
问题描述:
你好,咨询一下我的工资没得到?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
建议您准备相关劳动关系的材料向单位所在地劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
2024-07-07 15:48:11
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
您好,可以申请劳动仲裁,主张工资待遇。
2024-07-07 15:44:32
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
劳动纠纷的,可以去申请劳动仲裁。
2024-07-07 14:36:42
孔德律师团队律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-400-6062-325
你好,请问拖欠你多少工资呢
2024-07-07 15:51:14
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助169364人 · 响应时间 平均3分钟内
如果公司不同意协商,您可以选择以下方式之一解决争议:1. 向企业的调解委员会等调解组织申请调解;2. 直接向仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁前,请确保您已经收集了足够的证据来支持您的主张。
2024-07-07 13:31:04
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助162184人 · 响应时间 平均5分钟内
如果您选择去当地的劳动行政部门进行投诉举报,通常需要准备以下材料:1. 劳动合同或劳动关系证明;2. 工资条或银行转账记录等工资未支付的证据;3. 身份证或其他有效身份证明;4. 投诉书或举报信,详细描述未支付工资的情况。这些材料有助于劳动行政部门更好地了解您的情况并采取相应措施。
2024-07-07 13:30:55
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助90011人 · 响应时间 平均1分钟内
从法律角度看,仲裁和诉讼都是有效的解决劳动争议的方式。仲裁通常更为灵活、快捷,而诉讼则具有更强的法律效力。选择哪种方式取决于您的具体情况和需求。如果希望尽快解决争议,仲裁可能更合适;如果争议涉及重大利益,诉讼可能更有保障。
2024-07-07 13:30:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司不发工资条给员工是不是违法的
公司不发工资条给员工是不是违法的
公司不发工资条给员工,是违法行为,员工可以催告其发放。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。员工对于企
讨薪
人浏览
你好,拖欠多久的工资,是否有身份信息等
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资条违法吗
不发工资条违法吗
不发工资条违法,劳动者可以直接向单位索要;单位拒不发工资条的,劳动者可以向当地劳动行政部门投诉,劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
劳动法
人浏览
可向劳动监察大队投诉或者申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资条是否违法
不发工资条是否违法
用人单位不发工资条的行为是违法的。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。发生劳动争议,工资条属于证据的,用人
劳动法
人浏览
你好,可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询