雇佣17岁的打工违法吗
更新时间：2024-07-06 17:08:05人浏览
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雇佣17岁的打工违法吗
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周于炜律师
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雇佣17岁的打工者并不违法，但雇主需遵守相关法律规定，确保未成年工的权益得到保障。
2024-07-06 17:08:05
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雇佣17岁未成年人工作不违法，但需避免安排从事危险或高强度劳动。依据《刑法》规定，若雇佣未满16岁的未成年人从事危险或超强度劳动会受法律制裁。对17岁工作者，虽法律未明确禁止，但雇主有责任确保其工作环境安全，否则可能因违反劳动保护规定而承担法律责任。
2024-07-05 22:47:32
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雇佣17岁未成年人时，应确保工作内容合法合规，避免高强度和危险工作。选择处理方式时，要考虑工作性质和未成年人的身心发展状况，合理安排工作任务，确保其安全和健康。同时，要密切关注相关法律法规，及时调整工作安排。
2024-07-05 22:47:32
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可以雇佣。但需注意：1. 避免安排从事危险或高强度工作；2. 确保工作环境安全，提供必要的劳动保护；3. 合理安排工作时间和任务，不影响其身心健康；4. 定期进行健康检查，预防工作伤害。
2024-07-05 22:47:30
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