员工提了离职，一个月的时间，过了几天，公司说让走违法吗
更新时间：2024-07-05 14:01:49人浏览
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员工提了离职，一个月的时间，过了几天，公司说让走违法吗
4位律师解答
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若公司违法要求提前离职，员工可拒绝并继续工作至满一个月；或与公司协商达成一致后提前离职；如协商无果，可保留证据向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，维护自身权益。
2024-07-05 12:52:37
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公司让员工提前离职可能违法。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前三十日书面通知用人单位可解除劳动合同。若双方未达成一致，公司无权要求劳动者立即离职。否则，可能面临法律纠纷和赔偿责任。
2024-07-05 12:52:20
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处理方式一：与公司协商，达成一致后离职；方式二：如公司坚持要求提前离职，可寻求法律援助或向劳动仲裁机构投诉。选择哪种方式取决于双方协商结果及员工自身情况。
2024-07-05 12:52:07
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