我在一家餐饮店做暑假工,只工作一个月但是从来没有假期,可以向什么地方投诉并且双倍工资吗

更新时间:2024-07-05 11:04:01人浏览
问题描述:
我在一家餐饮店做暑假工,只工作一个月但是从来没有假期,并且每天工作超18小时,可以向什么地方投诉并且双倍工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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可以投诉。若餐饮店未支付应得工资或超时工作,先收集证据,然后向当地劳动监察部门投诉。如需更强有力的法律保障,可向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁,要求支付拖欠工资及可能的双倍工资。
2024-07-05 11:04:01
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已帮助199339人 · 响应时间 平均5分钟内
针对此类问题,可以选择向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。选择投诉可快速得到行政介入,而选择仲裁则能提供更正式的法律裁决。具体应根据个人情况和需求来决定。
2024-07-05 11:03:38
平台特邀律师 咨询我
已帮助86247人 · 响应时间 平均4分钟内
可以向劳动部门投诉。依据《工资支付暂行规定》,用人单位应在劳动关系结束时付清工资,拖欠或超时工作均违法,可能导致劳动者权益受损,建议及时投诉以保障自身权益。
2024-07-05 11:03:34
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