三月份来上班的 非人为原因 因后面招到一名暑假工说项目上多人让我离职
更新时间:2024-07-06 13:14:50人浏览
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三月份来上班的 非人为原因 因后面招到一名暑假工说项目上多人让我离职
5位律师解答
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公司提出离职后,你需要注意保留好与公司的所有沟通记录和书面文件,特别是离职协议和工资结算单等。同时,了解清楚自己的权益和待遇是否得到合理保障,如有疑虑可咨询专业律师。
2024-07-04 19:11:49
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除了申请调解、仲裁、提起诉讼,你还可以选择与公司进行协商,尝试通过友好沟通解决争议。如果双方能够达成一致,可以签订离职协议,明确双方的权利和义务。
2024-07-04 19:11:40
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如果公司单方面要求你离职,首先,你有权要求公司给出合理的解释和依据。如果公司不能给出合理依据或违反了《劳动法》的相关规定,你可以依据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,与公司协商解决,或申请调解、仲裁、提起诉讼来维护自己的权益。
2024-07-04 19:11:09
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你好,这个要跟孩子学校沟通一下
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