但是单位在1998年才开始给我缴纳社会养老保险，那么1993年到1997年这5年期间能否算为工龄，退休后能否算进退休工资待遇里。
更新时间：2024-07-04 18:17:41人浏览
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常见处理方式有两种：一是与单位协商补缴社保，确保工龄连续；二是通过法律途径维权，要求单位补偿未缴纳的社保。选择哪种方式取决于您的具体情况和与单位的沟通结果。建议先尝试协商，协商不成再考虑法律手段。
2024-07-04 09:16:55
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可以。具体操作：1. 与单位人力资源部门沟通，确认1993年至1997年的社保补缴情况；2. 如单位同意补缴，配合完成相关手续，确保社保记录完整；3. 若单位拒绝，收集证据，向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，维护自身权益；4. 补缴成功后，工龄将连续计算，提高退休金待遇。
2024-07-04 09:16:48
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可以计算为工龄，但需补缴社保。根据《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年可领取基本养老金。1993年至1997年期间若单位未缴纳社保，将影响您的总缴费年限及退休金待遇。建议及时补缴，以确保工龄连续计算，提高退休金待遇。
2024-07-04 09:16:33
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