我跟同事两个人的产量工资，我拿了他的工资。或者让我直接转账给同事。这样合规合法吗？
更新时间：2024-07-03 16:53:33人浏览
问题描述：
我跟同事两个人的产量工资，三年时间，我拿了他的工资。他拿了我的工资（公司的错误）这三年我多发我900多块。。现在900多块要从我下个月的工资中扣除。或者让我直接转账给同事。这样合规合法吗？
3位律师解答
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公司扣除或要求转账方式归还多发的工资，若经过双方同意且无其他违法行为，通常合规合法。《劳动法》规定，工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，且工资应以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。但若因计算错误导致多发，经协商后归还是合理的。若不及时处理，可能导致公司财务混乱，劳动者之间的工资纠纷，甚至可能面临法律诉讼。
2024-07-03 16:53:33
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合规合法。具体操作：1）与公司协商，明确多发的金额和原因；2）同意公司提出的解决方案，如下月扣除或转账给同事；3）如协商不成，可准备相关证据，如工资单、银行流水等，向劳动仲裁院提起仲裁；4）在等待仲裁结果期间，保持与公司的沟通，并保留所有相关证据。
2024-07-03 16:53:00
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常见的处理方式有：1）与公司协商解决；2）向劳动仲裁机构申请仲裁。选择哪种方式取决于具体情况。如果双方能友好协商并达成共识，则首选协商解决；若协商无果，可申请劳动仲裁来维护自己的权益。
2024-07-03 16:52:47
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