本人是劳动纠纷，入职前谈好工资1.8万/月，工资银行流水。
更新时间：2024-07-03 13:50:40人浏览
问题描述：
本人2022.07--2023.11月在云南玉溪玉昆钢铁集团有限公司工作，本人是劳动纠纷，入职前谈好工资1.8万/月，留三千年底给，2022年已经给了，2023年2--11月共10个月未给，合计3万块钱，提供材料有考勤、工作证、工资银行流水。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对您的情况，您应该向玉溪市劳动争议仲裁委员会或者云南省劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。您需要提交的证据材料包括：与公司的劳动合同、工资条、银行流水记录、考勤记录、工作证等，以证明您的工资约定和未支付工资的情况。同时，您还需要提交书面仲裁申请书，并按照被申请人人数提交副本。
2024-07-03 11:20:03
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如果您超过了一年的仲裁时效期，您仍然可以尝试申请仲裁，但仲裁委员会可能会以超过时效为由不予受理。在特殊情况下，如因不可抗力或者有其他正当理由，时效可以中止或中断。建议您尽快咨询律师，以了解具体情况。
2024-07-03 11:19:21
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从法律角度看，公司不按时支付工资可能面临以下后果：首先，劳动者有权要求公司支付拖欠的工资；其次，公司可能需要支付额外的经济补偿金；最后，如果公司的行为构成违法，还可能受到行政处罚或刑事处罚。具体情况需要根据当地法律法规来判断。
2024-07-03 11:19:12
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