实习期扣3分,这三分什么时候恢复

更新时间:2024-07-02 18:47:05人浏览
问题描述:
实习期扣3分,这三分什么时候恢复
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合肥中盾律所律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-199-5658-0315
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
2024-07-02 18:47:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助76543人 · 响应时间 平均2分钟内
在实习期扣分的情况下,不同处理方式的具体操作如下:
1. 扣分未达到12分且罚款已缴纳:无需额外操作,等待记分周期结束即可自动恢复。
2. 扣分未达到12分但有罚款未缴纳:需及时到指定银行缴纳罚款,以确保记分能按时恢复。
3. 扣满12分:需参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习,并在学习后接受考试。考试合格则记分清除,驾驶证发还;不合格则需继续学习和考试。
2024-07-02 17:44:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助184261人 · 响应时间 平均1分钟内
实习期扣分的常见处理方式包括:
1. 及时缴纳罚款:确保记分能按时恢复。
2. 留意记分周期:确保记分在周期结束时自动清零。
3. 扣满12分的处理:需参加道路交通安全法律、法规的学习并接受考试。
选择处理方式时,应基于扣分情况、罚款缴纳情况和个人需求来决定。
2024-07-02 17:44:37
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助188682人 · 响应时间 平均5分钟内
实习期扣3分,这三分在记分周期结束时恢复。
从法律角度看,驾照的记分周期为12个月,从驾照初次领取之日起计算。只要在一个记分周期内未达到12分,并且所处罚款已及时缴纳,记分会在周期结束时自动清零。若扣满12分,需通过学习和考试来恢复。
**若扣分接近12分或已扣满,应及时关注并处理,避免影响驾驶资格。
2024-07-02 17:44:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
违章扣3分带到下个周期吗
违章扣3分带到下个周期吗
所谓的交通违法,也就是以一种驾驶人、行人以及乘车人等等违反了相关的道路交通安全法的行为,有可能会被处以警告、罚款、扣分以及扣留等等处罚方法,那么,违章扣3分带到
交通违章
人浏览
驾驶证扣三分怎么恢复
驾驶证扣三分怎么恢复
驾驶证记三分的,恢复的方法是:在下一个记分周期的就会恢复。驾照一个记分周期是从初次领证日期算起,每隔12个月为一个记分周
交通事故
人浏览
学生在实习期间出现工伤如何处理
学生在实习期间出现工伤如何处理
学生在实习期间出现工伤如何处理到单位实习,是大、中专院校在校学生的必修课程。实习生在实习期间受到伤害应由谁负责呢?中国药科大学高等职业技术学院的学生王俊就遇到了
工伤认定范围
人浏览
学生实习期间受伤由谁担责
学生实习期间受伤由谁担责
成某于2003年9月被某技校录用,学制3年,技校在教学管理过程中会安排学生进行实习,2005年7月成某与某精密材料公司签订实习合同后便在该公司实习。2006年3
其他
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您在公司只上了两天班,但仍然有权要求相应的工资。根据劳动法,劳动者只要付出了劳动,就有权获得报酬。如果公司拒绝支付,建议您及时与用人单位沟通,并考虑向劳动监察部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
申请了劳动仲裁,工资依旧没给怎么办 即使劳动仲裁未能成功索回拖欠的工资,您仍然可以向法院提出强制执行申请。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
公司不给工资的,按照如下的方式进行处理:劳动者应该先和单位进行沟通协商,要求公司支付工资。协商不成的,可以通过下列途径维权:1、拨打劳动保障热线12333投诉,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
法律分析:临时工的工资大部分是事先约定的,可以说是说是协商的结果。大的企业都会根据劳动力市场价格给临时工的工资定一个大致的标准,比较规范的企业请临时工,就算不签
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同中的约定与法律相悖,是不合法的。劳动者满7天就有权获得工资。处理方式包括:与工厂协商、向劳动监察大队投诉、申请劳动仲裁,甚至向法院起诉。建议根据具体情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询